ראיונות וידאו ואתגרים דיגיטליים בתהליכי גיוס

בעידן הדיגיטלי של ימינו, ובמיוחד לאור השינויים בשוק העבודה שחוללה מגפת הקורונה, ראיונות וידאו ומשימות דיגיטליות הפכו לחלק בלתי נפרד מתהליכי הגיוס והמיון של ארגונים רבים. מועמדים המחפשים עבודה נדרשים כיום להתמודד לא רק עם ההיבטים המסורתיים של ראיון, אלא גם עם אתגרים טכנולוגיים ייחודיים. מאמר זה יספק טיפים מעשיים וכלים להתכונן בצורה יעילה לראיונות מקוונים ולהתמודד בהצלחה עם משימות דיגיטליות שמהוות חלק אינטגרלי מתהליך המיון.

חשיבות ההכנה המוקדמת לראיונות וידאו

בדומה לראיונות פנים אל פנים, ההכנה המוקדמת היא מפתח להצלחה גם בראיונות וידאו. עם זאת, המדיום הדיגיטלי מציב שורה של אתגרים ייחודיים שחשוב להיערך אליהם מראש:

הכרת הפלטפורמה הטכנולוגית  

כשמדובר בראיונות וידאו, ההיכרות המעמיקה עם הפלטפורמה הטכנולוגית היא הבסיס להצלחה. אתם לא רוצים להגיע לרגע האמת ולגלות שאין לכם מושג כיצד להפעיל את המצלמה, לשתף מסך או להתמודד עם הדהוד במיקרופון. לכן, ברגע שקיבלתם הודעה על ראיון וידאו, הקדישו זמן ללמוד לעומק את יישום הוידאו שבו הוא יתקיים.

הפלטפורמות הנפוצות ביותר לראיונות כיום הן זום (Zoom), גוגל מיט (Google Meet), סקייפ (Skype) ו-Webex, ואם תרצו להוסיף את זה לליסט, אז יש גם כאלו שעושים ראיונות מקדימים בטלפון. כל אחת מהן בעלת ממשק וסט של תכונות ספציפיים, ולכן חשוב להתאים את ההכנה שלכם בהתאם. הנה כמה צעדים מעשיים שכדאי לבצע:

1. הורידו והתקינו את אפליקציית הוידאו הרלוונטית על המחשב או המכשיר שלכם. גם אם ניתן להצטרף לשיחה דרך הדפדפן, לרוב חווית המשתמש תהיה טובה ויציבה יותר דרך היישום הייעודי.
2. צרו חשבון משתמש על הפלטפורמה, אם אין לכם כבר כזה. השתמשו בשם ייצוגי מקצועי ומכובד (רצוי שם מלא) ובתמונת פרופיל ייצוגית. הימנעו ממילים או תמונות מביכים שעלולים לפגוע ברושם שלכם.
3. התנסו בתכונות הבסיסיות של היישום – הפעלה וכיבוי של מצלמה ומיקרופון, שיתוף מסך, העברת הודעות בצ’אט, כניסה ויציאה מחדר וירטואלי. שחקו עם ההגדרות כדי להבין איך להתאים אותן לצרכים שלכם.
4. בצעו שיחת ניסיון עם חבר או בן משפחה כדי לוודא שהכל עובד כשורה. בקשו מהם משוב על איכות התמונה והסאונד, וכווננו בהתאם. תרגלו מצבים שונים של חיבור עם מצלמה ובלי, החלפת רקעים, שיתוף קבצים וכו’.
5. חפשו באינטרנט מדריכים ומאמרים על הפלטפורמה הרלוונטית. תוכלו למצוא טיפים מועילים להגדרות מתקדמות, קיצורי דרך שימושיים ופתרונות לתקלות נפוצות. ככל שתדעו יותר על היישום, כך תרגישו יותר בטוחים ושלווים ביום הראיון עצמו.
6. וודאו שאתם מכירים את פרטי ההתחברות לשיחה – קישור, מספר מפגש, סיסמה. שמרו אותם במקום נגיש ובטוח. שלחו בקשת אישור למראיין שקיבלתם את הפרטים והבנתם אותם. אל תחכו לרגע האחרון כדי למנוע לחץ וחרדה מיותרים.

זכרו, ככל שתכירו טוב יותר את הפלטפורמה הטכנולוגית של הריאיון, כך תרגישו (ותשדרו) יותר בטחון ומקצועיות. השקעה מראש בלמידה ובתרגול תאפשר לכם להתרכז בתוכן ובאינטראקציה עם המראיין, במקום להתמודד עם לחץ טכני. אז קחו את הזמן, התכוננו היטב, ותגיעו לריאיון הוירטואלי כשאתם שולטים בכלים ומוכנים להרשים.

בדיקת הציוד והתקינות שלו

מעבר להיכרות עם התוכנה והפלטפורמה של ראיון הוידאו, קריטי גם לוודא שהחומרה שלכם – מצלמה, מיקרופון, אוזניות וחיבור לאינטרנט – תקינה ומוכנה ליום הגדול. תקלה טכנית ברגע האמת עלולה לא רק לגרום לתסכול ומבוכה, אלא אף לפגוע בתדמית המקצועית שלכם בעיני המראיינים. לכן, כדאי להקדיש זמן לבדיקה יסודית של הרכיבים הבאים:

• מצלמת הווידאו – בדקו שהמצלמה המובנית במחשב או מצלמת הרשת החיצונית שלכם עובדות כראוי. פתחו את אפליקציית המצלמה או הגדרות הווידאו במחשב ובדקו שהתמונה צלולה, חדה ויציבה. שימו לב לזווית המצלמה ולתאורה – וודאו שהיא ממוקמת בגובה העיניים ושפניכם מוארים היטב (אור טבעי מהחלון או אור מנורה מלפנים, לא מאחור). השקיעו ברכישת מצלמת רשת איכותית אם יש לכם את האמצעים לכך.
• מיקרופון ואוזניות – איכות הסאונד חשובה לא פחות מאיכות התמונה. בדקו שהמיקרופון המובנה של המחשב או מיקרופון חיצוני קולטים את קולכם בצורה ברורה, ללא הדהוד, רעשי רקע או עיוותים. אם אפשר, השתמשו באוזניות איכותיות במקום ברמקולים של המחשב, כדי לשפר את איכות השמע ולמנוע משוב אקוסטי. שקלו להשקיע באוזניות עם מיקרופון מובנה איכותי.
• חיבור לאינטרנט – חיבור אינטרנט מהיר ויציב הוא הכרחי לשיחת וידאו איכותית וחלקה. בדקו מראש את מהירות האינטרנט שלכם באתרים כמו SpeedTest על מנת לוודא שהיא עומדת בדרישות המינימום של פלטפורמת הוידאו (בדרך כלל סביב 2-3 מגה לשנייה). אם אפשר, התחברו ישירות לראוטר ע”י כבל אתרנט, ולא בווי-פיי, לחיבור מהיר ויציב יותר. הימנעו משיתוף רשת האינטרנט עם אחרים במהלך הראיון.

לאחר שווידאתם שהמצלמה, המיקרופון, האוזניות והאינטרנט תקינים, מומלץ מאוד לערוך שיחת ניסיון מקדימה עם חבר, בן משפחה או עמית לעבודה. תאמו איתם מראש, שתפו את פרטי השיחה הרלוונטיים והתחברו יחד מהמכשירים והמיקומים בהם תשתמשו בראיון האמיתי. במהלך השיחה –

• בקשו משוב על בהירות וחדות התמונה. האם פניכם מוארים כראוי, האם יש באזור צילום פריטים מסיחי דעת וכו’.
• בדקו אם הקול שלכם נשמע צלול, רם מספיק וללא הפרעות. בקשו מהם “לדבר מעליכם” כדי לוודא שהמיקרופון אינו קולט הד.
• שימו לב לאיכות של החיבור ולסנכרון בין השמע לוידאו. בדקו שאין קפיצות, קיפאונים או עיכובים.
• נסו תכונות רלוונטיות נוספות כמו שיתוף מסך, העברת צ’אט או שליחת קבצים, כדי לוודא שהן עובדות ביציבות.
• קבלו פידבק על שפת הגוף, קשר העין ותנוחת הישיבה שלכם מול המצלמה. האם אתם נראים מרוכזים, מעורבים וקשובים?

שיחות ניסיון כאלו יכולות לחשוף בעיות טכניות או אתגרים בלתי צפויים, ולתת לכם זמן לפתור אותם לפני הראיון האמיתי. אל תתביישו לבצע כמה סבבי ניסיון עד שתרגישו בטוחים לחלוטין בתקינות החומרה והתוכנה שלכם. ההשקעה הזו תתגמל אתכם בחוויית ראיון חלקה ומקצועית יותר.

בסופו של דבר, בדיקה מוקדמת ויסודית של כל ההיבטים הטכניים של ראיון הוידאו תאפשר לכם להתרכז במהותי – להציג את עצמכם, את הניסיון ואת הכישורים שלכם בצורה הטובה ביותר. במקום לבזבז אנרגיה על דאגה מתקלות או תקרות, תגיעו לראיון רגועים ובטוחים, מוכנים לפגוש הזדמנות חדשה פנים אל מסך.

בחירת מיקום מתאים

בעוד שבראיון פנים אל פנים אתם מגיעים לסביבת המשרד של המראיין, בראיון וידאו אתם אחראים על יצירת הסביבה המתאימה. בחירת מיקום אופטימלי לשיחת הוידאו היא אחד הגורמים הקריטיים למסגור חיובי של המועמדות שלכם. האופן בו תיראו משדר מסרים חזקים, מילוליים ושאינם מילוליים, על הרצינות והמקצועיות שאתם מביאים לתהליך. הנה כמה עקרונות מנחים לבחירת מיקום אידיאלי:

• שקט ופרטיות – חפשו חלל שקט ונטול הפרעות, עם דלת הניתנת לסגירה. הימנעו ממקומות הומי אדם כמו בתי קפה או חללי עבודה משותפים. אם אין ברירה אלא לקיים את הראיון בבית, וודאו שבני משפחה או שותפים לדירה מודעים לכך ומתחייבים לא להפריע. נסו לתזמן את הראיון כשהילדים או בעלי החיים לא נמצאים או ישנים. ככל שתמזערו מקורות לרעש ולהסחת דעת, כך תתפנו להתרכז בשיחה עצמה.
• תאורה טובה – בחרו בחדר עם תאורה בהירה ואחידה, רצוי אור טבעי מחלון הפונה אליכם (לא מאחוריכם). אור חזק מדי או חלש מדי עלול ליצור הצללות לא מחמיאות או לגרום לכם להיראות לא ברור. אם אין מספיק אור טבעי, השתמשו בתאורה מלאכותית כמו מנורת שולחן עם נורה בגוון לבן-קריר. מקמו את המנורה מאחורי המחשב, כך שתאיר את פניכם בצורה לא מסנוורת. בדקו מראש בשיחת ניסיון שהתאורה מחמיאה ושוויונית.
• רקע מקצועי ונייטרלי – הרקע מאחוריכם הוא חלק משמעותי מהרושם שאתם יוצרים. בחרו בקיר רקע נקי ומסודר, ללא בלגן, פוסטרים צעקניים או פריטים מביכים. הסירו מהפריים חפצים אישיים מגלים מדי או שעלולים להסיח את דעת המראיין. אם יש לכם מדפי ספרים או אמנות מכובדת, זה יכול להוסיף טאץ’ של עומק ואישיות. וודאו שהמסגרת הכוללת של הפריים מאחוריכם משדרת בגרות ומסר חיובי.
• זווית מצלמה נכונה – מקמו את המחשב על שולחן או משטח יציב, כשהמצלמה ממש מעט מעל גובה העיניים שלכם. הנחו כמה ספרים מתחת למחשב הנייד עד שהמצלמה “מסתכלת” קצת כלפי מטה. זווית זו מחמיאה יותר מאשר זווית של מלמטה למעלה, שיכולה ליצור אפקט “סנטר כפול” ולהראות לא מקצועית. שבו במרחק של כחצי מטר עד מטר מהמצלמה, כך שהחלק העליון של הגוף שלכם ממוסגר היטב. הימנעו מלשבת רחוק מדי או קרוב מדי.
• ללא הסחות דעת דיגיטליות – השתיקו או כבו התראות, צלילים ופופ-אפים במחשב או בטלפון לפני תחילת הראיון. אל תשאירו פתוחים אתרים, מסמכים או אפליקציות שאינם רלוונטיים לראיון עצמו. סגרו חלונות מיותרים ונקו את שולחן העבודה כך שרק הכרחי ביותר יהיה גלוי. הקפידו על סביבת מסך “נקייה” ומקצועית ונעימה למראיין ולכם.

בחירת מיקום מושקעת ומושכלת משדרת הרבה על הרצינות, הכבוד והמחויבות שאתם מפגינים כלפי הארגון והתפקיד. לכו סביב הבית או המשרד, התבוננו בעין ביקורתית בפינות אפשריות, ובחרו בסביבה שתציג אתכם באור החיובי ביותר. אל תתפשרו על איכות התאורה, הרקע או זווית המצלמה. זכרו, המראיינים ישפטו לא רק את התשובות שלכם, אלא גם את הבמה עליה אתם נותנים אותן.

קחו את הזמן לארגן מראש “סט” ראיון אופטימלי, רגוע ומזמין. ככל שתשקיעו יותר בבניית הסביבה הנכונה, כך תרגישו יותר בנוח ובטוחים ביום הראיון עצמו. מיקום מתאים הוא הבסיס להופעת וידאו מרשימה שתשאיר רושם חיובי ובלתי נשכח על המראיינים שלכם. אז תכננו, סדרו והתכוננו – ההשקעה שלכם תשתלם.

הופעה מקצועית

גם אם ראיון הוידאו מתנהל מהסלון הפרטי שלכם, אל תתפתו להופיע בבגדים המתאימים לצפייה בנטפליקס על הספה. הופעה חיצונית מסודרת ומכובדת לראיון העבודה היא קריטית ליצירת רושם ראשוני חיובי ואמין על המראיינים שלכם. העקרון המנחה הוא להתלבש באותה רמת פורמליות כאילו הייתם מגיעים לראיון פנים אל פנים במשרדי החברה.

הנה כמה טיפים ספציפיים יותר לגבי לבוש והופעה מקצועית בראיונות וידאו:

• התאימו את הלבוש לתרבות הארגונית – בדקו מראש באתר החברה, ברשתות החברתיות או דרך מכרים מה סגנון הלבוש המקובל בארגון. האם כולם מגיעים בחליפות ועניבות, או שהדרס קוד יותר מזדמן וסמארט-קז’ואל? ודאו שבחרתם בבגדים שמשתלבים בתרבות ולא נופלים מרמת הפורמליות הנהוגה שם.
• שמרו על פשטות ומינימליזם – הימנעו מבגדים עם הדפסים, כיתובים או צבעים צעקניים מדי שעלולים להסיח את הדעת או ליצור הפרעות ויזואליות על המסך. הלכו על פריטים בגוונים רגועים ואחידים כמו כחול כהה, אפור, לבן או פסטל. שילובים קלאסיים של חולצה מכופתרת או חולצת מעטפת עם בליזר תמיד יראו טוב.
• הקפידו על התאמה למסגרת – זכרו שבראיון וידאו, המראיינים יראו רק את הפלג העליון של הגוף שלכם. התמקדו בפריטים כמו חולצה מכופתרת, עניבה, צעיף או שרשרת פנינים עדינה ובליזר או ז’קט מחויט. אל תזניחו את החלק התחתון ותלבשו מכנסיים מכובדים ונעליים סגורות – ליתר ביטחון שלא תצטרכו לקום באמצע השיחה.
• שימו לב לפרטים הקטנים – ודאו שהבגדים שלכם נקיים, מגוהצים ותפורים היטב, ללא כתמים, קרעים או כפתורים חסרים. סדרו והצמידו עניבות, צעיפים ותכשיטים כך שלא יזוזו או ירעישו במהלך הראיון. אם יש לכם שיער ארוך, אספו אותו בקוקו אסתטי כדי שלא יסתיר את הפנים או יהפוך למושא למשחק.
• טפחו הופעה מטופחת – למרות שלא תפגשו עם המראיינים פיזית, חשוב להשקיע בהיגיינה והופעה אישית כאילו כן. התקלחו, סדרו את השיער, גלחו או טפחו את הזקן, והשתמשו באיפור עדין שיחמיא לכם על המסך (אבל לא מוגזם מדי). ריח ומראה של טיפוח עוזרים לכם להרגיש משופרים ובטוחים יותר.
• לבוש לנוחות ותחושה טובה – גם אם אתם רוצים להיראות “במיטבכם”, אל תלבשו בגדים שגורמים לכם להרגיש לא נוח, מוגזמים או “לא אתם”. בחרו פריטים שאתם מרגישים בהם בטוחים ומחמיאים לכם, כך שתוכלו להתרכז בתוכן הראיון ולא במשיכת המכנסיים או השמלה כל הזמן.

לבסוף, גם אם השקעתם בתלבושת המושלמת, אל תשכחו להרים מבט מהמסך מדי פעם כדי לבדוק את ההופעה שלכם. וודאו שהבגדים יושבים כמו שצריך, שאין קרעים או כתמים בולטים ושהשיער לא השתבש. היו קשובים לאיך אתם נראים לאורך כל הראיון, בדיוק כפי שהייתם עושים בפגישה אישית.

זכרו, על אף שראיון וידאו מתרחש בסביבה הדיגיטלית, ההופעה האנושית והמוחשית שלכם עדיין משחקת תפקיד מפתח. על ידי הקפדה על לבוש מקצועי, מכובד ומותאם לתרבות הארגונית, אתם משדרים מסר חזק של כבוד, מחויבות ותשומת לב לפרטים. תהליך בחירת הבגדים והטיפוח האישי הם גם הזדמנות עבורכם להיכנס למודעות ולאנרגיה של ריאיון, ולהרגיש מוכנים נפשית למפגש החשוב.

אז השקיעו מחשבה בהופעה שלכם, גם אם היא “רק” וירטואלית. זה ישתלם בתחושת הביטחון והמקצועיות שלכם, ובאופן בו המראיינים יתרשמו ויזכרו אתכם. כי כמו בכל דייט ראשון, גם בראיונות וידאו – רושם ראשוני קובע.

שפת גוף וקשר עין

בעוד שבראיון פנים מול פנים קל יחסית ליצור קשר אישי עם המראיין דרך שפת גוף, מימיקה וקשר עין טבעיים, בראיון וידאו המשימה מורכבת יותר. המסך יוצר ריחוק פיזי מסוים, והמצלמה לא תמיד מצליחה לכלול או להעביר את כל הניואנסים הבינאישיים. לכן, חשוב להיות מודעים ואסטרטגיים בשימוש בשפת הגוף ובמיוחד בקשר העין כדי ליצור תחושת חיבור, הקשבה ונוכחות מול המראיינים.

הנה כמה עקרונות מנחים לשימוש נכון בשפת גוף וקשר עין במהלך ראיון וידאו:

• שמירה על קשר עין ישיר – כדי ליצור תחושה שאתם מסתכלים ישירות על המראיין, הקפידו להסתכל ישירות לעדשת המצלמה ולא למסך עצמו. זה עשוי להיות מאתגר ולא טבעי בהתחלה, אבל ככל שתתרגלו לכך, זה ישדר קשר עין ישיר ומשדר קשב מלא. כשאתם מקשיבים, הנהנו מדי פעם כשהמבט עדיין בעדשה.
• שבו זקוף ופתוח – שבו בתנוחה זקופה ויציבה, עם הכתפיים מורמות מעט אחורה והחזה פתוח. הימנעו מלהתכופף או להתכווץ לכיוון המצלמה, כי זה עלול להיראות מאיים או נואש מדי. במקביל, אל תשקעו יותר מדי לאחור, כי זה עלול לשדר את הרושם שאתם משועממים או לא מחוברים.
• הימנעו מתנועות חזרתיות – בגלל העצבים או חוסר הנוחות, אנשים נוטים לפעמים לבצע תנועות חזרתיות כמו נדנוד ברגל, משחק בעט או שיער, או ישיבה מתנדנדת על הכיסא. נסו להימנע מכך ככל האפשר, כי זה מסיח את הדעת ומשדר עצבנות. אם אתם חייבים לזוז, עשו זאת לאט ובמודעות.
• חייכו ושדרו אנרגיה חיובית – למרות שלא תמיד קל להעביר אנרגיה דרך מסך, חיוך כנה ומבט נלהב יכולים לגשר על הפער. חייכו כשאתם מתחילים או מסיימים מענה לשאלה, וכשהמראיין אומר משהו מעניין או מחמיא. השתמשו בהבעות פנים כדי להדגיש רגשות כמו התלהבות, עניין או הסכמה עם הנאמר.
• שלבו את הידיים בצורה מושכלת – שימוש מדוד בידיים יכול לתרום לתקשורת שלכם ולהדגשת המסרים החשובים. השתמשו במחוות פתוחות וידידותיות כמו חשיפת כפות הידיים או הנפה עדינה באוויר כשאתם מסבירים משהו. הימנעו מלהצליב ידיים או להחביא אותן, כי זה יכול להצטייר כסגור או מתגונן.
• היו מודעים לשפת הגוף של המראיין – כשהמראיין מדבר, נסו לקרוא את שפת הגוף שלו ולהתאים את עצמכם בהתאם. למשל, אם הוא נשען קדימה בעניין, גם אתם תוכלו להתכופף מעט לעברו. אם הוא חייכן ונינוח, תנו לעצמכם להרגיש יותר בנוח. קליטת אותות לא מילוליים תעזור לכם ליצור הרמוניה וחיבור טבעיים יותר.
• השתמשו בראיון מראה להתאמן – לפני הריאיון עצמו, נסו לדמות שיחת וידאו עם חבר, ולבקש משוב על שפת הגוף והקשר עין שלכם. האם אתם נראים טבעיים וידידותיים? האם אתם משדרים עניין ואמון? קבלו עצות לשיפור והתאמנו על יישומן מול המראה או במצלמה עד שזה יורגש נכון.

זכרו, על אף המגבלות של ראיון וידאו, שפת הגוף והקשר העין שלכם עדיין מהווים כלים עוצמתיים ליצירת רושם חיובי ובניית יחסי אמון עם המראיינים. ככל שתהיו יותר מיומנים ואסטרטגיים בשימוש בהם, כך תצליחו יותר לפצות על היעדר המפגש הפיזי ולהעביר את האישיות הכובשת שלכם דרך המסך.

התמודדות עם אתגרים וחידות דיגיטליות במהלך תהליכי מיון

בנוסף לראיונות, יותר ויותר ארגונים משלבים כיום משימות דיגיטליות כחלק מתהליכי המיון – החל ממבחני אישיות וכישורים מקוונים ועד אתגרי תכנות, אנליזה או פתרון בעיות. הנה כמה עצות להצליח במשימות אלה:

• קראו היטב את ההוראות – הקדישו זמן בתחילת המשימה להבין לעומק את ההנחיות ואת הדרישות. אל תמהרו להתחיל לפני שאתם בטוחים שאתם מבינים את השאלה או האתגר. אם משהו לא ברור, אל תהססו לפנות לגורם האנושי לקבלת הבהרות.
• נהלו את הזמן בחוכמה – פעמים רבות, משימות מיון דיגיטליות יהיו תחומות בזמן. חלקו את הזמן הנתון באופן שווה בין השאלות או השלבים השונים של האתגר, כדי לוודא שתספיקו להשלים את כולו. אל תתעכבו יותר מדי על שאלה אחת.
• חשבו בקול רם – אם אתם נדרשים לפתור אתגר טכני או אנליטי, נסו לחשוב ולפתור בקול. גם אם לא תגיעו לפתרון המושלם, שיתוף המחשבות וההיגיון שלכם יאפשר למעסיקים להבין את אופן החשיבה שלכם ואת גישתכם לפתרון בעיות.
• היו מודעים לעצמכם – בדומה לראיונות וידאו, גם באתגרים דיגיטליים שפת הגוף וההבעות שלכם חשובות. נסו להישאר רגועים, בטוחים ומאורגנים. הימנעו מלהביע תסכול, כעס או חרדה גם אם המשימה מאתגרת.
• בקשו משוב – אם זה רלוונטי, אל תהססו לבקש משוב על הביצועים שלכם לאחר סיום המשימה. גם אם לא תתקבלו לתפקיד הספציפי הזה, כל משוב יכול לספק תובנות יקרות ערך להמשך תהליכי חיפוש העבודה שלכם.

כללי אצבע לראיונות ומשימות דיגיטליות

בסופו של דבר, ראיונות ומשימות מקוונות דורשים את אותם עקרונות בסיסיים כמו בתרחיש הפיזי: תכנון והכנה מוקדמים, תשומת לב לפרטים הקטנים, תקשורת בהירה ובטוחה, פתרון בעיות וחשיבה יצירתית. הנה עוד כמה טיפים רוחביים שיעזרו לכם להצטיין בכל היבט דיגיטלי של תהליך המיון:

• היו אותנטיים ואמיתיים – גם דרך מסך, הכנות והמקוריות שלכם יבלטו ויעניקו לכם יתרון.
• היו סקרנים ומעורבים – הפגינו התעניינות כנה בתפקיד ובחברה, שאלו שאלות מעמיקות ורלוונטיות.
• הראו נכונות לפתור בעיות – גם אם נתקלים בקשיים, הציגו גישה חיובית ופרואקטיבית ונכונות “להרים שרוולים”.
• היו מנומסים ומכבדים – גם באינטראקציה וירטואלית, נימוס, הקשבה פעילה ותודה על זמנם של המראיינים הם חובה.

זכרו, ראיונות וידאו ומשימות דיגיטליות הם פשוט עוד כלי בארגז הכלים של המועמד המודרני. אם תתייחסו אליהם כהזדמנות להציג את עצמכם באופן מקצועי ואותנטי, תוך היערכות מתאימה והבנה של הדינמיקה הייחודית, תוכלו להפוך אותם למנוף אפקטיבי למימוש הפוטנציאל שלכם ולמינוף הקריירה. אז צאו לדרך הדיגיטלית בביטחון – ההצלחה שלכם בהישג יד (או צילום מסך).